is zu 70 % der Arbeitnehmer:innen empfinden die Notwendigkeit, sich in der digitalen Arbeitswelt neu zu orientieren
(Deloitte Insights, Global Human Capital Trends, 2023ff.)
Über 85 Millionen Arbeitsplätze könnten durch Automatisierung und Robotik bis 2025 wegfallen, aber auch 97 Millionen neue entstehen.
(World Economic Forum, The Future of Jobs Report, 2020)
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Bis 2035 wird jeder zweite Arbeitsplatz signifikant durch KI und maschinelles Lernen verändert werden.
(Accenture, AI and the Future of Work, 2022)
Mehr als 50 % aller Beschäftigten werden bis 2025 umfangreiche Weiterbildung benötigen, um wettbewerbsfähig zu bleiben
(LinkedIn Learning, Workplace Learning Report, 2022ff.)
